Chez Casaa Partners, nous facturons un forfait fixe, défini avec vous avant le lancement de la mission. Vous connaissez le coût exact de votre recrutement dès le départ, sans surprise à l'arrivée.
Ce forfait est établi à partir du poste, de son niveau de responsabilité et de la fourchette de rémunération convenue ensemble. Pour un poste particulièrement difficile à pourvoir, le forfait peut être discuté avec vous en amont.
Pour votre première mission avec Casaa Partners, vous ne réglez le forfait qu'au succès : aucune facturation tant que le candidat n'est pas embauché. Vous pouvez ainsi évaluer notre méthode sans aucun risque.
À partir de la mission suivante, le forfait est réglé en trois temps : un premier tiers à la signature du mandat au titre des frais de recherche, un deuxième tiers à la remise de la shortlist, puis le solde à l'embauche du candidat.
Le montant et les modalités de facturation sont précisés par écrit dans une proposition avant le démarrage de chaque mission, sans frais caché.
